do uzgodnienia

- pomoc uczestnikom projektu w zaspokajaniu codziennych potrzeb życiowych, - ewentualne wsparcie opiekuńcze, asystenckie, - wsparcie uczestników projektu podczas pobytu w mieszkaniu treningowym, w tym prowadzonych treningów, - indywidualne stymulowanie uczestników projektu na rozwój wewnętrzny, pobudzanie zainteresowań i podejmowanie aktywności, - motywowanie uczestników projektu do maksymalnie niezależnego życia w integracji ze społeczeństwem - określenie zasad i sposobu realizacji planu usamodzielniania mieszkańców, - indywidualna diagnoza potrzeb każdego uczestnika projektu,

- bieżąca kontrola warunków pracy oraz przestrzegania zasad BHP policjantów i pracowników cywilnych w Komendzie Miejskiej Policji w Rzeszowie, - bieżące prowadzenie szkoleń BHP dla pracowników cywilnych oraz funkcjonariuszy nowo przyjętych lub przeniesionych na inne stanowisko pracy oraz stażystów i praktykantów, - prowadzenie postępowań powypadkowych, ewidencjonowanie i sprawozdawczość wypadków w pracy i służbie, analizowanie ich przyczyn oraz opracowanie wytycznych i zaleceń w zakresie ich zapobiegania, - realizacja zagadnień dotyczących oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy.

przyjmowanie dostaw towarów, obsługa klienta, rozkładanie towaru w ladzie

Praca w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności

• Procesowanie faktur zakupu / sprzedaży, • Przygotowanie płatności, • Sporządzanie raportów sprzedażowych, • Wprowadzanie dokumentów do systemu księgowo-finansowego, • Weryfikacja dokumentów pod względem merytorycznym i rachunkowym, • Sporządzanie sprawozdania finansowego, • Wsparcie w zakresie bieżących spraw kadrowych, sporządzanie list płac, • Sporządzanie deklaracji podatkowych, • Raportowanie ad hoc na polecenie przełożonego i grupy. • Dbałość o prawidłowy obieg dokumentów firmowych

Praca z dziećmi

Aktywne poszukiwanie klientów w oparciu o zasoby internetowe, kontakt z klientek i oferowanie produktów ubezpieczeniowych, zawieranie umów online, obsługa systemu wewnętrznego, wdrażanie nowych użytkowników oraz ich zapytań.

Wsparcie działu administracyjnego i handlowego w pracach administracyjno-biurowych.

PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA DOSTĘPNA POD: https://bip.erzeszow.pl/490-praca/5710-nabor-na-wolne-stanowiska-pracy/144785-ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-pracy-glowny-projektant-glowna-projektantka-_-oficer-rowerowy-w-biurze-rozwoju-miasta-rzeszowa.html kreowanie polityki rowerowej w mieście; inicjowanie i koordynowanie działań mających na celu tworzenie spójnego systemu sieci rowerowej; prowadzenie badań i analiz związanych z ruchem rowerowym oraz potrzebami rowerzystów (analizy BRD), udział w czynnościach inwentaryzacyjnych dotyczących sieci rowerowej i infrastruktury towarzyszącej w mieście; współpraca w zakresie budowy i utrzymania infrastruktury rowerowej z zarządca dróg rowerowych;